Recuerdo mucho de niño el día en que entendí que estaba destinado a ser un emprendedor. Tenía apenas 12 años y en frente de mí estaba la profesora que los últimos 3 años había dado clases a mí y a mí grupo de amigos.
Hablando del futuro, de las profesiones y de lo que queríamos ser cuando grandes, la profesora lanzó la pregunta del millón:
«Quiénes quieren ser empleados y quienes quieren ser emprendedores»
En ese instante y por unos cuantos segundos la pregunta para mí fue un tanto inoficiosa, sin sentido, hasta ese día yo creía que el ser emprendedor era algo natural en el ser humano, era algo que todos querían lograr, algo que todos querían pero pocos se atrevían simplemente porque era mucho más difícil. ¡Pero Ohhh sorpresa!
Para mí fue una gran sorpresa ver que cerca de un 80% del grupo quería ser empleado, sí, querían salir del colegio, estudiar en la carrera y tener un buen puesto en una buena universidad…
Esa era la idea que desde casa les habían implantado. Ahora bien, si creemos que nuestros hijos tienen cualidades y destrezas que en un futuro los pueden llegar a convertir en muy buenos emprendedores, es labor de nosotros saber cultivar dicho perfil y ayudar a que los pequeños desde su infancia tengan una mentalidad de emprendedores y no de empleados.
La siguiente información viene de uno de los mejores conferencistas que hasta el momento tiene el MIT Entrepreneurial Masters Program, Cameron Herold. Un hombre que fue educado por su padre quien a temprana edad logró identificar que definitivamente la escuela no era para el pequeño, que por el contrario desde niño tenía ciertos dotes de emprendedor y por eso quiso pulirlo para que explotara desde temprana edad estas cualidades.
gohenry es una app de aprendizaje sobre el manejo de dinero enfocada principalmente en adolescentes, su fundadora es Louis Hill y habla acerca de 4 tips que los padres deberían de tener muy presentes a la hora de pulir las cualidades emprendedoras de sus hijos.
1. Darles algo para liderar
Puede sonar demasiado básico y es que en realidad el liderazgo posiblemente está muy co-relacionado con el tipo de personalidad del pequeño, sin embargo, es labor de los padres poder sacar esta característica y lograr pulirla desde edades tempranas. Para hacer esto, se puede iniciar con temas básicos que los hagan sentir que están al frente de un equipo y que tienen responsabilidades importantes. Por ejemplo la planeación de paseos o actividades familiares hará que el pequeño además se sienta incluido en este tipo de toma de decisiones, le dará confianza puesto que entiende que los grandes confían tanto en él como para delegar esta responsabilidad.
2. Hacer que se sientan cómodos con el riesgo
En la educación normal desde pequeños nos enseñaron que el éxito es bueno y el fracaso es malo. Fracasar, millones de personas hoy tienen miedo a fracasar y en realidad no ven la importancia de que ello suceda, es por eso que pocos tienen la persistencia que se necesita para lograr alcanzar lo que queremos. Arriesgar, arriesgar mucho más, fracasar, caer, levantarse y volverlo a intentar.
«No importa qué pasé hoy, tú siempre vas a tener una cama en casa así las cosas no salgan como estaban planeadas»
Esta es una frase que en un momento crucial de la vida de Lauren le dijo su padre, una frase realmente contundente y muy profunda si queremos hacer entender a nuestros pequeños lo poco que importa si fracasamos y lo muy importante que es levantarse y volverlo a intentar.
3. Motivarlos a preguntar
En nuestros circulos sociales todos hemos tenido niños pequeños, adicional hemos logrado identificar que a cierta edad los pequeños cuestionan absolutamente todo lo que ven. Para ellos muchas situaciones, lugares, características son nuevas y despierta ese sentido de preguntar, preguntar y preguntar mucho más.
Es ahí donde la paciencia de los padres debe de salir a flote, motivarlos a que pregunten mucho más, que no exista límite para las preguntas, que pregunten todo, todo y mucho más (eso sí papá, prepárate para tener que responder preguntas difíciles).
4. Incentívalos a soñar
¿Quiere ir a otro planeta? ¡Qué bien!… ¿Quiere crear vacas a color no a blanco y negro? Eso suena muy loco pero ¡qué genial!
«Si tu hijo quiere construir el carro más rápido del planeta, no lo desanimes diciéndole que no puede, en vez de eso, cómprale un libro de ciencia, llévalo a un museo de ingeniería o haz cualquier cosa que puede alimentar sus ideas e imaginación.»
Sin duda existen muchos más tips, técnicas, ayudas que podemos tener en cuenta a la hora de enfocar a nuestros hijos por el camino del emprendimiento, es sólo cuestión de saber identificar situaciones que puedan ayuda a que nuestros pequeños sean los próximos dueños del mundo.
